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律师解读交通肇事逃逸的认定
一、定义简述   交通肇事逃逸:是指机动车驾驶员在发生交通事故的同时,擅自逃离事故现场,使交通事故所
2013-12-17 来源:崔新江
律师解读医疗事故损害赔偿与医疗人身损害赔偿区别
一、案情背景简介    近年来,医患双方发生的纠纷日益增多,因医疗损害向人民法院提起的赔偿诉讼
2013-12-16 来源:崔新江
律师解读民工装修时受伤,雇主和业主责任的定性
一、律师说法   雇佣一般是指根据当事人的约定,一方于一定或不定的期限内为他方提供劳务,他方给付报酬
2013-12-13 来源:崔新江
律师解读单位不用支付双倍工资的情形
一、劳动合同无效的情形   《劳动合同法》实施之后,依据要求,用工必须签订劳动合同,不签订劳动合同的
2013-12-08 来源:崔新江
律师解读单位不给缴社保可否申请劳动仲裁
一、案情背景简介   目前对于因社会保险而引起的纠纷案件是否属于劳动争议仲裁受案范围,这是很多劳动者
2013-12-07 来源:崔新江
律师解读河南省女职工产假规定
一、概念简述    产假:是指在职妇女产期前后的休假待遇,一般从分娩前半个月至产后两个半月,晚
2013-12-05 来源:崔新江
冒用他人身份证办贷记卡消费涉嫌诈骗罪
一、案情背景简介      随着经济发展,信用卡业务的发展为人们生活带来很多方便,但信用卡的犯
2013-12-03 来源:崔新江
律师解读单位能否辞退怀孕期间的女员工
一、案情背景简介   在用人单位的用工过程中,经常发生一些女职工以已经怀孕、尚在产期或者哺乳期为由,
2013-11-28 来源:崔新江
长期旷工并非自动辞职 解除劳动关系要依法走程序
一、案情背景简介    员工长期旷工,这样的行为属于什么性质?企业视其为自动解除劳动合同,因此
2013-11-20 来源:崔新江
律师解读交通事故责任无法认定,法院如何划分责任
一、交通事故责任无法认定时可适用公平原则   《道路交通安全法》第76条确立了机动车之间发生交通
2013-11-15 来源:崔新江
行人横穿马路发生交通事故,被撞谁担责
    非机动车、行人存在过失时适当减轻机动车一方的责任属于过失相抵。我国《民法通则》第131条
2013-11-15 来源:崔新江
员工主动提出解除劳动合同时,公司应否支付经济补偿金
一、案情背景简介   劳动合同签订后,经协商可以解除,解除劳动合同一般都会涉及经济补偿金问题,即使是
2013-11-06 来源:崔新江
律师解读最低工资是否包含五险一金
一、定义及概述   最低工资标准:是指劳动者在法定工作时间或依法签订的劳动合同约定的工作时间内提供了
2013-11-04 来源:崔新江
律师解读劳动工作时间种类
一、定义   1、工时,又称为工作时间,是指劳动者根据法律和法规的规定,在企业、事业单位、国家机关、
2013-10-30 来源:崔新江
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崔新江律师简介

&nbsp; &nbsp; 崔新江律师,男,2008年毕业于郑州大学法学院,中华全国律师协会会员,现执业于河南鑫苑律师

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